Encargado/a Mantenimiento

Descripción de la oferta

Nos gustaría incorporar un/a Encargado/a de Mantenimiento a nuestro equipo. Una persona que vele para que nuestros componentes, basados en la innovación y el avance tecnológico cumplan con el nivel de calidad y confianza que nos exigen nuestros clientes principales OEMs y Tiers 1 del sector a nivel mundial.

TU MISION

Serás clave en la coordinación, planificación y gestión de  las instalaciones e impulsarás la optimización de dichas instalaciones y bienes productivos.

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES

• Planificar, perseguir y justificar los objetivos anuales acordados con su inmediata/o superior, así como los objetivos puntuales en su caso, en función de los estudios realizados al efecto.
• Analizar sistemáticamente los resultados técnicos y económicos de la Gestión de Mantenimiento como base de trabajo para dirigir a las personas colaboradoras directas: Costes de Mantenimiento (evolución, causas); disponibilidad (paros, causas); Preventivo/Predictivo, influencia; fiabilidad operativa de activos.
• Cuidar y utilizar perfectamente todos los medios materiales y humanos puestos a su disposición, en busca de obtener las mejores ratios de inactividades, dirigiendo adecuadamente a sus diferentes Jefas/es de Grupo dentro de la mejora continua.
• Colaborar con Ingeniería de Mantenimiento las condiciones de mantenibilidad y fiabilidad de las nuevas inversiones productivas.

Requisitos

QUE BUSCAMOS

• Formación:  CFGS Industrial con experiencia en Mantenimiento.
• Disponibilidad para acudir fines de semana, festivos y periodos vacacionales cuando la situación lo requiera
• Disponibilidad para trabajar en otras plantas de Fagor Ederlan

¿QUE TE OFRECEMOS?

• Ser parte de una cooperativa que apuesta por la sostenibilidad a largo plazo. Un modelo cuyo objetivo es perdurar, crear empleos de futuro y fomenta la participación. Más del 80% de las personas que trabajan en Fagor Ederlan son Socios/as de la cooperativa.
• Trabajar en una empresa Global, con presencia en Europa, China, Norteamérica y Sudamérica y más de 3500 profesionales.
• Desarrollarte en una empresa que apuesta por tu Crecimiento: encontrarás oportunidades constantes para afrontar nuevos retos y evolucionar profesional y personalmente. El talento interno es clave en Fagor Ederlan y más del 85% de nuestras vacantes se cubren con talento interno a través de:
  • • Programas de recualificación y reconocimiento de la experiencia para que puedas crecer dentro de la empresa.
    • Formación de habilidades transversales
    • Planes de liderazgo
• Cuidar tu bienestar integral es parte de nuestro compromiso. A través del programa ONGIZAN, tendrás acceso a:
  • • Un seguro médico de Lagun Aro para ti y tu familia.
    • Servicio médico propio en la empresa.
    • Servicio de fisioterapia y miniclínica osteomuscular en la empresa.
    • Medidas de flexibilidad y conciliación, para favorecer el equilibrio entre la vida personal y la profesional.

Conoce cómo es trabajar en Fagor Ederlan